大鹏建筑工务署“1+3”模式打造百年精品工程

时间:2019-12-06 08:10

新区建筑工务署围绕蓄水防洪、优化生态、美化城市三大功能定位,将杂草丛生的荒地精心打造成景色秀丽的禾塘山水湿地公园。

政府工程项目公众开放日,新区建筑工务署邀请各界代表走进工程项目现场建言献策。

“发扬工匠精神,全面提升质量,打造百年工程。不仅让政府放心,也让社会各界和辖区群众放心!”12月4日,大鹏新区建筑工务署组织开展“不忘初心、牢记使命”主题教育活动暨“政府工程项目公众开放日活动”,邀请党代表、人大代表、政协委员、市民代表、驻新区媒体记者代表等,走进重点在建项目现场“零距离”接触政府工程,为提升项目建设水平和服务群众水平建言献策。

当天下午,18位各界代表在新区建筑工务署工作人员的陪同下,先后参观、体验了“禾塘山水”湿地公园、白沙湾公园、坝光人才公寓、坝光三期临建安全VR体验等项目。随后,在坝光三期临建会议室举行座谈会。与会代表畅所欲言表示,“政府工程项目公众开放日”是新区建筑工务署践行“不忘初心、牢记使命”主题教育,它搭建起政府建设部门与社会各界、特别是群众之间的沟通桥梁,增进彼此了解与互信,提高政府工程建设的透明度,同时也提高政府建设单位的公信力。

新区建筑工务署负责人表示,以开放日的形式向社会各界和辖区群众敞开大门,就是为了接受监督,查找问题提升水平,在社会各界和辖区群众的关心支持下,将新区的每一项政府工程打造成精品工程。2019年,新区建筑工务署围绕“发扬工匠精神,全面提升质量,打造百年工程”的目标,实施“三大计划”,一年中,新区建筑工务署共实施包括水污染治理、生态环境保护、民生领域和生物谷核心区等共137个项目,其中,前期项目61个,在建项目76个,完工项目21个,总投资约153亿元。

▶▶▶杂草丛生的荒地变身景色秀丽湿地公园

14点30分,各界代表首站参观了占地约1.5万平方米的“禾塘山水”湿地公园。公园里草地、树林、湿地、河流、湖泊、廊桥亭阁等生态和人文景观布局巧妙,景色宜人。工作人员告诉各界代表,“这里原本只是三溪河上游的调蓄湖,周边是杂草丛生的荒地。新区结合三溪河综合整治工程,将这里打造成景色秀丽的湿地公园。”

据了解,新区建筑工务署围绕蓄水防洪、优化生态、美化城市三大功能定位,在湿地下游建设了气盾坝,蓄水调洪;彻底清洁了湖底、河道,种植了芦苇、莲花等水生植物,实现生态净化水质;建设了湿地湖、跌水、拱桥、疏林草地、花境坡等景观和慢行步道、亲水栈道、景观亭、垂钓台等一系列设施,为市民群众打造了一个休闲游玩的好去处。

公园中,中式拱桥和钢桥遥相呼应,成为园中景观的点睛之作。拱桥上雕刻着大鹏所城、观音山公园等景点,湖上景观亭尽收眼底,颇有“烟雨竹楼绕石路,拱桥水映婆娑树”的诗意。而钢桥远看像海浪近看像翅膀,寓意大鹏新区生态发展理念,与对面的拱桥一古朴一现代,相映成趣,别有趣味。人大代表全满堂表示,“禾塘山水”同时兼顾三大功能,体现了大鹏新区生态立区、民生优先的发展理念,也体现了新区建筑工务署打造精品工程的工匠精神。

706套智能住房等待主人拎包入住

15点10分,代表们来到已经竣工的坝光人才公寓。公寓位于坝光展厅北面,总建筑面积74405平方米,由4栋10层住宅楼以及2栋配套功能用房组成,共计706套住房。可提供55-150平方米的五种户型,户型通透,格局方正,可满足高水平人才的安置需求。

在工作人员的引领下,代表们乘坐电梯来到五楼,参观了一套公寓样板间。房屋的面积150平方米,结构为4房2厅、一厨两卫,南北通透。工作人员介绍说,装修后每套房都配置智能管理系统,未来住户们可通过智能综合面板、语音、手机直接控制家电,实现“一个面板掌控一个家”。2020年,落户生物谷的人才就可以拎包入住。

据悉,人才公寓是坝光片区第一个出地面、第一个封顶的建筑项目,也是大鹏新区率先采用“预制构件+铝模”形式的装配式施工项目、新区首个“智慧社区”。

▶▶▶白沙湾公园为珍稀鸟类构筑栖息家园

15点50分,代表们走进刚刚建成的白沙湾公园。远远望去,这里山海相连,植被茂密,白鹭飞翔。工作人员介绍说,公园占地16.8万平方米,地处滨海绿带北端、新型产业片区内,是坝光片区北部产业的生态门户,与建成的银叶树湿地公园遥相呼应。

新区建筑工务署在公园建设中,依托笔架山坡地山势和白沙水入海前形成的跌水、湿地等自然环境,在完好保护原有的生态植被基础上,打造更完美的特色花海景观及滨海岸线自然景观,对水瓮树、白鹭等珍贵动植物的家园实现更好的保护,打造滨海特色景观带、山体生态环、形象展示区、生态活力区和滨水休闲区“一带一环三片区”的公园布局。同时,根据地势和景观分别建设了游客观景台廊、休息驿站、应急停机坪、体育活动场地、室外避难场地等设施。

随后,代表们来到坝光农民工学校,参观了VR体验馆。代表们带上VR设备,体验了利用现代技术设计制作的安全生产课程。通过VR显示的立体画面,代表们身临其境地体验到模拟高空坠落、机械伤害等22种场景。一位负责安全教育的经理介绍说,这套设备专门用于深圳国际生物谷坝光核心启动区全体建设人员安全施工和警示教育,其形象逼真的事故场景让每一位施工者铭记在心,教育和警示效果比传统的安全课大幅提升,实现了片区建设无重大安全事故发生的目标。

▶▶▶实施三个方案打造百年精品工程

新区建筑工务署打造“1+3”政府工程建设模式,即按照“发扬工匠精神,全面提升质量,打造百年工程”这一目标,实施“项目建设全生命周期质量提升方案”“项目良好生态系统打造方案”和“干部队伍培养方案”等“三大计划”,对标“最高最好最优”,从质量保障、行业生态改善、人才培养等方面多措并举,为建设精品优质工程提供全方位保障。座谈会上,新区建筑工务署负责人,向全体代表介绍了近年来对政府工程实施的管理理念、措施及效果。

项目建设全生命周期质量提升方案

该方案包括源头控制、核心控制、过程控制和末端控制。通过四个阶段的控制筑牢项目前期质量根基,严管招标强化合同履约质量,推进工程建筑技术赋能。其中核心控制建立一套多维度、全覆盖的履约评价体系,结合项目管理实际和第三方检查结果,建立“红黑榜”,实时通报,鼓励履约良好的企业,鞭策履约差的企业。过程控制探索建立技术引领机制,通过推广运用“新材料、新设备、新工艺、新技术”等科技手段,助力项目优质高效推进。同时建立设备材料品牌库,实行第三方质量检查评估与建筑材料抽检双控,严把工程实体质量关。

项目良好生态系统打造方案

该方案包括以问题导向,营造公平有序的市场环境;严格管理,建立规范高效的管理体系;主动服务,构建精简便捷的服务平台;共联共建,打造清廉和谐的合作关系。方案由多项完善的管理制度构成,其中包括择优选择参建单位的条件,全过程环节的协调统筹和紧密对接的规范高效管理体系,科创激励和绩效奖励机制,通过智慧工务平台建设精简审批程序,不断完善廉政制度并与建设单位共建相互监督的清廉和谐的合作关系等。

干部队伍培养方案

该方案包括党性修养提升、专业技能提升、管理水平提升和综合素质提升。建筑工务署不断完善学习制度和培训机制,常态化开展党建工作、政治学习,组建重大项目党员服务队攻坚克难;常态化开展系统技能培训、前沿技术研讨,优化知识结构,掌握行业最新技术发展形势,强化业务能力和水平,积累精品项目经验;建立骨干项目主任选拔机制,组建项目主任候选库,定期遴选、淘汰,选拔优秀项目管理人才等。

(鹿浩 吴依妮)

来源:深圳特区报